CIPI ORIENTATION

OBJECTIFS

Le bénéficiaire doit être capable de :

  • Faire le point sur son parcours professionnel,
  • Découvrir ou/et approfondir son projet professionnel,
  • Développer sa posture professionnelle,
  • Travailler en autonomie et en équipe.

MODALITES PEDAGOGIQUES

  • Formation-Action alternée par des temps de formation collective, d’accompagnement collectif et individuel.
  • Personnalisation du parcours.
  • Initiation à la réflexion : partage d’expériences, échanges en groupe.
  • Mise en application d’une pédagogie active.
  • Apports théoriques : utilisation de documents et de supports visuels.

MODALITES D’EVALUATION

  • Echanges
  • Fiches d’évaluation (en amont et en aval)
  • Mises en situation/Tests

PUBLIC

Tout intérimaire souhaitant approfondir son orientation ou sans projet concret.
Accessible aux personnes en situation de handicap, , après étude du dossier.

Nombre min/max : 9 à 12 personnes

PRE REQUIS

Savoir lire, écrire, compter (validation par un positionnement)

VALIDATION DE LA FORMATION

  • Attestation de formation
  • Passage du CSST

DELAI DE REALISATION

Selon dates prévues par la convention de formation.

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Pavé-CIPI-Orientation

Programme

Module 1

Mieux se connaître – 1 jour 1/2

Découvrir ses modes de fonctionnement, ses mécanismes d’apprentissage : comment j’apprends un nouveau métier ? comment je m’intègre dans une entreprise.

Module 2

Projet Professionnel et découvertes sectorielles – 7 jours

Quel(s) métier(s), quel(s) secteur(s) professionnel(s) pour moi ? Comment y accéder ? (accès direct ? formation ?) Quels sont les secteurs économiques qui recrutent ?

Module 3

Compétences clés – 8 jours

Approfondir mes acquis de bases en Français et en mathématiques dans le but d’optimiser mon accès à l’emploi (Lectures et compréhension de consignes, lectures de plans, proportionnalités, etc…)

 

Module 4

Informatique – 4 jours

Acquérir ou approfondir les connaissances de bases dans l’outil bureautique (Word, Excel) et dans le numérique (navigation, formulaires, inscriptions en ligne)

Module 5

SST – Sauveteur Secouriste du Travail – 2 jours

Préparer et passer le Certificat de Secouriste Sauveteur du Travail dans le but de valoriser votre parcours en vue d’une intégration en entreprise.

Module 6

Travailler seul et/ou en équipe – 1 jour

Développer son autonomie et sa capacité à collaborer.

 

Module 7

Hygiène et Nettoyage au travail & RSE – 2 jours 1/2

Dans le cadre des mesures sanitaires restrictive, ce module permet de mieux comprendre la nécessité d’une hygiène personnelle au travail dans la lutte contre la propagation des virus et bactéries. Ce module permet également de découvrir les métiers du nettoyage (auprès des personnes et des entreprises).
Découvrir la Responsabilité Sociétale des Entreprises.

Module 8

Organisation & Techniques de Recherche d’Emploi – 3 jours

Valoriser le parcours dans les outils. Préparer un entretien d’embauche.